VORGEHEN

In einem ersten, unverbindlichen Kontaktgespräch klären wir gemeinsam Ihren Bedarf, Ihre Bedürfnisse und den Rahmen der Zusammenarbeit. Aufgrund dieser unterbreite ich Ihnen eine Offerte über das Vorgehen, die Beratungsschwerpunkte/Ziele und die Kosten. Gerne unterstütze ich Sie bei der Ausarbeitung und Formulierung von konkreten und messbaren Zielen. Damit eine nachhaltige Zielerreichung gewährleistet werden kann, führen wir (Klient/in, Vorgesetzte/r und ich) nach ca. drei Sitzungseinheiten sowie am Beratungsende eine Feedbacksitzung durch. Das weitere Vorgehen und mögliche Massnahmen werden besprochen resp. definiert.

Ich bin bestrebt Sie und Ihre Situation ganzheitlich zu erfassen, mit der nötigen Sensibilität und mit einer wertschätzenden und achtsamen Haltung. Im Zentrum steht der Dialog in einer kooperativen, partnerschaftlichen Atmosphäre. Meine Arbeitsweise basiert auf lösungs- und ressourcenorientierten Ansätzen. Entsprechend Ihrem Bedarf arbeiten wir mit der Kompetenzanalyse COMPRO+®. Ich arbeite transparent, verbindlich sowie mit der notwendigen Diskretion und halte mich an die Grundsätze des Datenschutzes.

BUSINESS COACHING


Standortbestimmung

Analyse Ist-Zustand entsprechend Thema / Strategie-Definition zur Erreichung Soll- Zustand / Zielüberprüfung mittels Feedbacksitzung / Massnahmen, Umsetzung

Karriere/Qualifikation

Klärung individueller Ziele, innerer Antrieb, Qualifikationen / Prüfung Selbst- und Fremdbild, persönliche Ressourcen, berufliche Perspektiven innerhalb Unternehmen

Führung

Auseinandersetzung und Weiterentwicklung der Kommunikations- und Beziehungs- gestaltung wie Zielformulierung, Sinnvermittlung, Selbstführung, Selbstorganisation

Kommunikations- und Beziehungsgestaltung

Persönliche, fremde Kommunikationsmuster erkennen, Entwicklungspotenziale definieren, Strategien/Kommunikationswerkzeugkoffer erarbeiten und trainieren

Selbstführung/-organisation

Persönliche Auseinandersetzung Rollen-/Funktionswahrnehmung – Selbsterkenntnis, Selbstverantwortung / Selbstführungs- und Selbstorganisations-Strategien erarbeiten